Teikšu atklāti! Man deg sirds par savu nodarbošanos! Es realizējos un ticu sev. Šī pārliecinātība par sevi ir veidojusies gadu gaitā, iegūstot specifiskas zināšanas, kuras rada dziļu un transformējošu ietekmi kā profesionālajā, tā personīgajā dzīvē. Esmu gatava nodot šīs zināšanas ikvienam, kurš ir teicis "JĀ" attīstībai un izaugsmei!
Būšu godīga – neesmu gatava strādāt ar cilvēkiem, kuriem ir jāpārdod ideja par pašizaugsmes vērtību, kuri vēlas palikt atrunās par ierobežotām iespējām vai nepietiekamu pieredzi, kuri neuzdrošinās uzņemties atbildību par savu dzīvi.
Laiks mainīties. Gadu gaitā esmu piedalījusies neskaitāmos veiksmes stāstos un esmu pārliecināta, ka kopā varēsim radīt arī Tavu veiksmes stāstu!
Es pulcinu sev apkārt cilvēkus, kuri, iespējams, šajā brīdī ir nedaudz nomaldījušies, kuri ir zaudējuši ticību, ka ir meistari savā jomā, kuriem vairs nemirdz acis par nodarbošanos, kuri ir nostrādājuši vienā darba vietā 10+ gadus, taču vienlaikus MEKLĒ UN ZINA, ka ir risinājums. Ka ir iespējamas pārmaiņas un viņi ir gatavi attīstīt personības spēku sevī.
Pievienojies online mācību platformai KARJERAS KOMPASS un iegūsti piekļuvi vairāk nekā 15 lekcijām, meistarklasēm un iedvesmojošiem stāstiem, kas palīdzēs Tev sagatavoties jauna darba meklējumiem un pārmaiņām karjerā!
PROGRAMMA
Meistarklases
✔️ "Kā ar vienu CV iegūt darba devēja uzmanību?" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Kā CV pamatot savu vērtību?" / Rudīte Nīcgale
✔️ "CV satura elastība: 8 CV veidi" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Kā sagatavoties darba pārrunām?" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Darbs vai aicinājums. Kuru izvēlēties?" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Pirmie soļi CV izstrādē: VIP CV koncepts" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Vizuālais tēls - 7 maldi" / Laila Aule
Profesionālās meistarības apzināšanās
✔️ "Kā noskaidrot, kas ir sapņu nodarbošanās?" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Soft skills un hard skills" / Kristīne Kalniņa
✔️ "Profesionālās meistarības apzināšanās" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Darba meklētāja kompetences" / Rudīte Nīcgale
Darba intervija
✔️ "Intervijas nozīme" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Intervijas stils un maniere" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Sagatavojies intervijai" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Pašprezentācija intervijā" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Interviju veidi" / Rudīte Nīcgale
✔️ "Kandidātu atlases process" / Inese Sila
✔️ "Darba intervija darba devēja acīm" / Inese Sila
Intervijas un pieredzes stāsti
✔️ "Jaunības gēna nozīme profesionālajā piepildījumā" / Una Ulme
✔️ "TOP prasmes, ko augstu vērtē darba devēji" / Kristīne Kalniņa
✔️ "Kas jāzina par darba meklēšanas procesu?" / Inese Sila
✔️ "Veiksmīgas pārdošanas atslēga" / Santa Pole
✔️ "Profesionālās izglītības iespējas" / Artūrs Homins
✔️ "No bruņotajiem spēkiem par grima mākslinieci" / Jana Kozlova
✔️ "Kā izmantot prakse.lv priekšrocības?" / Kristaps Bērziņš
✔️ "No darba ņēmēja par pakalpojumu sniedzēju" / Kristīne Ozolniece
✔️ "Vizuālais tēls" / Laila Aule
JA TU SAKI “JĀ!” SAVAI IZAUGSMEI, ESI GATAVS IEGULDĪT SAVU LAIKU UN ENERĢIJU, UN TEV IR APNICIS PALIKT ESOŠAJĀ LOMĀ, TAVA VESELĪBA JAU SIGNALIZĒ, KA IR NEPIECIEŠAMAS PĀRMAIŅAS, TAD - IEKLAUSIES!
%20(2).png)
RUDĪTE NĪCGALE
Sertificēta rekreatīvās un transformējošās elpošanas pasniedzēja, biznesa un dzīves koučinga trenere karjeras pārmaiņas un personības pilnveides procesos, kā arī KARJERAS KOMPASS dibinātāja.
18 gadu profesionāla iedziļināšanās personāla atlases tēmās no darba meklētāja puses ir rezultējusies ar vēlmi nodot jums efektīvākās metodes sirds darba pieredzēšanai profesionālajā jomā.
Vai KARJERAS KOMPASS platforma ir domāta tikai
tiem, kuri meklē darbu?
Nē. Es, Rudīte Nīcgale, pirmkārt, dodu instrumentus, lai katrs apgūst prasmi atrast piepildījumu un vēlamo izaugsmi jau esošajā darba vietā, un tikai tad, ja esošajā darba vietā galīgi tas nav iespējams, es palīdzu šīm vēlmēm īstenoties caur jaunas darba vietas atrašanu.
Runāsim gan par darba likumiem un drošu pāreju no vienas darba vietas uz citu, gan profesionālo izdegšanu, par stikla griestiem un finansiālo drošību, par karjeras lomu, par vecuma diskrimināciju un pieredzes trūkuma apiešanu, par savas kompetences celšanu, par impulsu uz mūžizglītību un kardinālām profesionālās jomas pārmaiņām. Par savas personības izaugsmi. Jo darbā pieņem personību!
Mani klienti saka..
Ka esmu viņiem iedvesmas avots. Viņi, atrodoties manā laukā, saņem skaidrību, iedrošinājumu un apņēmību turpināt pat tad, kad rokas jau nolaidušās. Sekojot manis dotajām norādēm, kas viņiem šķiet tik pašsaprotamas, kaut paši nebija iedomājušies, īsā laikā sasniedz sev vēlamos rezultātus, lai turpinātu izpausties un realizēties savu sirds mērķu vadīti.
Ko nozīmē palikt situācijā, kurā šobrīd esi?
1. Turpināt dzīvot bez skaidrības par profesionālo nākotni, paildzinot pāreju uz jaunu darba vietu.
2. Nedrošība par jauno un bailes no pārmaiņām negatīvi ietekmē labsajūtu, veselību un profesionālo sniegumu.
3. Neticība savām esošajām prasmēm kā vērtīgām zināšanām pazemina pašvērtējumu, tā rezultātā zūd motivācija uzdrīkstēties.
4. Pašpārliecības zaudēšana un izolācijas sajūta profesionālajā vidē, kas ierobežo iespējas attīstīties un progresēt karjerā jebkurā vecuma grupā.
5. Cenšoties tikt galā ar pieaugošo darba apjomu un emocionālo spriedzi, neņemot vērā profesionāļu norādes, Tu sevi iztukšo vai pat izdedzini.
